Counselling im BGM: Mitarbeitende stärken, Fachkräfte halten.
Fachkräfte sind das wertvollste Kapital. Zwischenmenschliche Konflikte oder persönliche Belastungen können dieses Potenzial mindern.
Zwischenmenschliche Konflikte im Team oder Belastungen bei einzelnen Mitarbeitenden kosten Zeit, Energie und oft auch wertvolle Fachkräfte. Kündigungen und langwierige Neueinstellungen belasten Unternehmen zusätzlich.
Besser geht es anders:
Counselling als BGM Maßnahme bietet eine diskrete, professionelle Möglichkeit, Mitarbeitende zu stärken, emotionale Herausforderungen im Job oder privaten Lebenskrisenzu meistern und langfristige Unternehmenskompetenz zu sichern.
Counselling als effektive Maßnahme der Betrieblichen Gesundheitsförderung
Durch individuelles Counselling die Mitarbeiterzufriedenheit erhöhen, Fachkräfte sichern, Betriebsklima und Produktivität verbessern.
Kennen Sie solche Situationen im Unternehmen?
- Ein fachlich kompetenter Mitarbeiter gerät während der Probezeit immer wieder in Konflikte, weil Teamabsprachen oder Leitlinien nicht eingehalten werden.
- Beschwerden über den Umgangston oder schwierige Kommunikation mit einer Führungskraft häufen sich.
- Eine Mitarbeiterin findet nach Umstrukturierungen im Team nur schwer ihren Platz und kann ihr volles Potenzial nicht entfalten.
- Ein Mitarbeiter, der extra für den Job umgezogen ist, zieht sich zurück, die Leistung sinkt, und niemand erreicht ihn.
- Eine hochgeschätzte Kollegin gibt immer 110 % und steht kurz vor dem Burnout.
Solche Fälle kosten Unternehmen Zeit, Energie und Geld. Oft gibt es jedoch lösbare Ursachen, z. B. Anpassungsschwierigkeiten, wiederkehrende emotionale Reaktionen oder Kommunikationsprobleme.
Individuelles Counselling als Teil des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) kann hier helfen: Mitarbeitende werden unterstützt, ihre emotionale Balance wiederzufinden, und Unternehmen sichern gleichzeitig Fachkräfte und ein positives Betriebsklima.
Vorteile von Counselling im BGM
Professionelles, vertrauliches Counselling für Mitarbeitende kann:
- Gesunde und leistungsfähige Beschäftigte fördern
- Krankheits- und Produktionsausfälle reduzieren
- Betriebsklima, Teamzusammenhalt und Motivation stärken
- Produktivität und Qualität steigern
- Mitarbeiterbindung erhöhen
- Attraktivität als Arbeitgeber stärken
Viele BGM-Maßnahmen wie flexible Arbeitszeiten, Yoga- oder Meditationskurse oder Betriebssport sind bereits etabliert. Individuelles Counselling ergänzt diese Maßnahmen gezielt und fokussiert auf die emotionale Gesundheit und Resilienz Ihrer Mitarbeitenden.
Es muss nicht immer die Kündigung sein. Gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und aufwändigen Recruitmentprozessen ist dies ein effizienter, nachhaltiger Ansatz.
Warum sich Counselling im BGM lohnt
- Frühzeitige Intervention verhindert Eskalationen und Kündigungen
- Diskretes, vertrauensvolles Format – Mitarbeitende fühlen sich sicher und unterstützt
- Nachhaltige Fachkräftebindung – emotionale Stabilität fördert langfristige Leistungsfähigkeit
Sichern Sie Fachkräfte, fördern Sie emotionale Gesundheit und steigern Sie die Produktivität Ihres Unternehmens mit individuellem Counselling im Rahmen des BGM.
Mein Angebot für Unternehmen
Schritt 1 – Bedarf klären & Initialgespräch
Dauer: 30–60 Minuten | Honorar: 120 €*
- Vertrauliches Gespräch mit HR oder Führungskraft, um Situation und Ziele zu verstehen
- Abstimmung, ob individuelles Counselling als Maßnahme passend ist
- Überblick über Ablauf, Umfang und Optionen
- Optional: Auf Wunsch kann ein kurzes, 20-minütiges Kennenlerngespräch kostenlos vereinbart werden, um erste Fragen zu klären.
Schritt 2 – Erstgespräch mit der/dem Mitarbeitenden
Dauer: 60 Minuten | Honorar: 120 €*
- Freiwilliges, vertrauliches Gespräch mit der/dem beteiligten Mitarbeitenden
- Anliegen und Perspektive werden aufgenommen
- Gemeinsame Zielsetzung und Klärung der nächsten Schritte
- 100 % vertraulich: Teilnahme ist freiwillig; Inhalte werden nur mit Zustimmung weitergegeben
Schritt 3 – Individuelles Counselling-Paket
Dauer: 6-12 Sitzungen à 60 Minuten plus 1 Abschlussgespräch | Ab: 780 €*
- Vertrauliche 1:1-Begleitung bei beruflichen oder privaten Belastungen
- Online oder vor Ort möglich
- Abschlussgespräch zur Integration der Erkenntnisse in den Arbeitsalltag
- Optional: flexible Anpassung der Anzahl der Sitzungen je nach Bedarf
*Preise exklusive MwSt., An- und Abreise, ggf. Übernachtungen. Online-Sitzungen verursachen keine zusätzlichen Kosten.